住房城鄉(xiāng)建設(shè)部出臺(tái)文件

要求加強(qiáng)建筑工人職業(yè)培訓(xùn)工作

      2015年3月,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)建筑工人職業(yè)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》（以下簡稱《意見》），要求確立企業(yè)在工人職業(yè)培訓(xùn)工作中的主體地位，加快培養(yǎng)大批高素質(zhì)建筑業(yè)技術(shù)技能人才和新型產(chǎn)業(yè)工人：到2016年底，一級(jí)資質(zhì)及以上的建筑施工企業(yè)實(shí)現(xiàn)自有工人全員培訓(xùn)、持證上崗。到2020年，實(shí)現(xiàn)全行業(yè)建筑工人全員培訓(xùn)、持證上崗。到2025年，基本形成以中級(jí)技工為主體，高級(jí)技工為骨干，技師、高級(jí)技師為龍頭，老、中、青比例合理，職業(yè)化程度較高的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。

　　為加強(qiáng)建筑工人職業(yè)培訓(xùn)工作，《意見》確立了三大基本原則。一是企業(yè)主導(dǎo)，調(diào)動(dòng)企業(yè)和工人的積極性。發(fā)揮企業(yè)的主體作用，引導(dǎo)建筑施工企業(yè)積極參與職業(yè)培訓(xùn)，探索建立企業(yè)自主培訓(xùn)考核機(jī)制，增強(qiáng)企業(yè)提升職工技能水平和綜合素質(zhì)的積極性、主動(dòng)性。探索建立建筑工人工資水平與職業(yè)培訓(xùn)等級(jí)相掛鉤機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)建筑工人參加職業(yè)培訓(xùn)、獲得相應(yīng)等級(jí)證書的積極性。二是制度保障，發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用。要求住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門完善培訓(xùn)工作體系，著力營造制度環(huán)境，加強(qiáng)規(guī)范管理和監(jiān)督指導(dǎo)。加強(qiáng)市場(chǎng)引導(dǎo)，鼓勵(lì)社會(huì)力量參與建筑工人職業(yè)培訓(xùn)，充分利用優(yōu)質(zhì)職業(yè)培訓(xùn)資源，促進(jìn)行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)與社會(huì)需求緊密對(duì)接。三是產(chǎn)教融合，培養(yǎng)新型產(chǎn)業(yè)工人。發(fā)揮建設(shè)類職業(yè)院校、技工學(xué)校的作用，強(qiáng)化校企協(xié)同育人，推動(dòng)教育教學(xué)改革與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)銜接配套。深化產(chǎn)教融合，探索建立建筑業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制度，開展企業(yè)招工即為學(xué)校招生試點(diǎn)，加快培養(yǎng)新型產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。

      《意見》還明確了十大重點(diǎn)任務(wù)。包括明確工作職責(zé)；實(shí)行分級(jí)分類培訓(xùn)；發(fā)揮企業(yè)主體作用；優(yōu)化培訓(xùn)資源；創(chuàng)新考培模式；建立激勵(lì)約束機(jī)制；保障培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)；健全監(jiān)督管理機(jī)制；加強(qiáng)信息化管理；加強(qiáng)組織落實(shí)。
     《意見》要求，依據(jù)職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行建筑工人分級(jí)分類培訓(xùn)、全員持證上崗。對(duì)從事技術(shù)工種的工人，應(yīng)組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、理論知識(shí)培訓(xùn)和操作技能培訓(xùn)；對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的普工，應(yīng)組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。建筑工人經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗，并由施工企業(yè)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)核發(fā)培訓(xùn)合格證書。對(duì)從事建筑施工特種作業(yè)的人員，應(yīng)當(dāng)經(jīng)專門培訓(xùn)考核合格后取得住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門頒發(fā)的《建筑施工特種作業(yè)人員操作資格證書》。建筑施工企業(yè)應(yīng)有計(jì)劃地對(duì)項(xiàng)目班組長進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)，提升項(xiàng)目班組長的技能水平和綜合管理能力。

　　建筑施工企業(yè)是建筑工人職業(yè)培訓(xùn)的主體?！兑庖姟芬笃髽I(yè)應(yīng)建立健全建筑工人職業(yè)培訓(xùn)制度，采取自主培訓(xùn)或委托培訓(xùn)的方式，對(duì)企業(yè)自有工人進(jìn)行相應(yīng)職業(yè)培訓(xùn)，嚴(yán)格按要求執(zhí)行持證上崗。積極鼓勵(lì)支持建筑施工企業(yè)建立培訓(xùn)考核機(jī)構(gòu)，自主開展本企業(yè)工人的培訓(xùn)、考核和發(fā)證工作。有條件的施工總承包特級(jí)、一級(jí)企業(yè)應(yīng)與本企業(yè)長期協(xié)作的勞務(wù)企業(yè)共同開展建筑工人職業(yè)培訓(xùn)。施工總承包、專業(yè)承包企業(yè)應(yīng)當(dāng)做好所承包工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)建筑工人的崗前培訓(xùn)，并對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)建筑工人持證上崗負(fù)監(jiān)督管理責(zé)任。同時(shí)鼓勵(lì)建筑施工企業(yè)通過積極創(chuàng)建農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校、建立集中培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)基地、購買社會(huì)培訓(xùn)服務(wù)等多種形式，提高建筑工人整體素質(zhì)和技能水平。

　　針對(duì)建筑業(yè)生產(chǎn)中操作性強(qiáng)、材料消耗大、成本高的崗位或工種，《意見》指出，可采取基地集中培訓(xùn)與施工現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、分階段培訓(xùn)與一次性培訓(xùn)、師傅帶徒弟與集中輔導(dǎo)、基地或施工現(xiàn)場(chǎng)階段性測(cè)試與模塊化考核相結(jié)合等靈活多樣的形式，將培訓(xùn)、實(shí)操訓(xùn)練、考核評(píng)價(jià)與現(xiàn)場(chǎng)施工結(jié)合起來。要充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)作用，有條件的地方應(yīng)開設(shè)網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)校，實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀培訓(xùn)教育資源共享，不斷探索建立高效實(shí)用、成本低廉的培訓(xùn)模式。鼓勵(lì)企業(yè)充分利用建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校、自有培訓(xùn)場(chǎng)所等開展安全生產(chǎn)和施工技術(shù)交底教育，并根據(jù)實(shí)際情況利用施工淡季或工閑業(yè)余時(shí)間開展技能提升培訓(xùn)。

　　為建立激勵(lì)約束機(jī)制，《意見》要求各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要逐步建立和推行工程項(xiàng)目生產(chǎn)人員配備標(biāo)準(zhǔn)，各工程項(xiàng)目應(yīng)配備一定數(shù)量、比例的相應(yīng)級(jí)別技術(shù)工人，主要生產(chǎn)崗位須具有高級(jí)工及以上技術(shù)工人。各地區(qū)要結(jié)合本地實(shí)際情況，將持證上崗制度與企業(yè)資質(zhì)管理、招標(biāo)投標(biāo)、質(zhì)量和安全監(jiān)督、施工現(xiàn)場(chǎng)檢查、企業(yè)信譽(yù)等級(jí)、工程評(píng)優(yōu)等行業(yè)管理規(guī)定和要求結(jié)合起來，形成合力，推動(dòng)建筑工人培訓(xùn)和取得證書。鼓勵(lì)施工企業(yè)探索工人技能分級(jí)管理機(jī)制和辦法，建立建筑工人職業(yè)培訓(xùn)考核等級(jí)與基本工資掛鉤制度，建立高技能人才技能職務(wù)津貼和特殊崗位津貼制度。鼓勵(lì)施工企業(yè)搭建高技能人才成長平臺(tái)，通過設(shè)立相關(guān)職業(yè)(工種)的專業(yè)委員會(huì)，讓更多的高技能人才參與新項(xiàng)目的研發(fā)、技術(shù)革新和改造、疑難技術(shù)攻關(guān)等，推動(dòng)高技能人才向知識(shí)型、研究型、創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變，進(jìn)而帶動(dòng)行業(yè)技能水平提升。鼓勵(lì)開展建筑業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)，為建筑工人提供展示技能、交流技藝的平臺(tái)，促進(jìn)職業(yè)技能水平的提升。

（湘建人協(xié)）

2015年湖南省職業(yè)院校樓宇智能化系統(tǒng)安裝與調(diào)試技能大賽在湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行

     5月8日至10日，由湖南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳與湖南省教育廳共同主辦的2015年湖南省職業(yè)院校技能競(jìng)賽土建類專業(yè)中、高職組樓宇智能化系統(tǒng)安裝與調(diào)試技能競(jìng)賽在湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行。

我省頒發(fā)首批勞務(wù)員培訓(xùn)考核合格證書

     2015年5月11日上午，省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳在湖南建工集團(tuán)萬博匯第三期項(xiàng)目部，為我省經(jīng)培訓(xùn)考核合格的第一批勞務(wù)員代表頒發(fā)了由住房城鄉(xiāng)建設(shè)部統(tǒng)一監(jiān)制的“住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員崗位培訓(xùn)考核合格證書”。省住建廳人教處副調(diào)研員張建明同志出席了證書頒發(fā)儀式。

     住房城鄉(xiāng)建設(shè)部在2014年11月6日下發(fā)的《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)<建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)>的通知》（建市[2014]159號(hào)）中明確規(guī)定：建筑工程施工總承包一、二、三級(jí)企業(yè)；市政公用工程施工總承包一、二、三級(jí)企業(yè)；地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包一、二、三級(jí)企業(yè)以及裝飾裝修工程一、二、三級(jí)企業(yè)在施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員中須配置“勞務(wù)員”。為確保我省建筑業(yè)企業(yè)新資質(zhì)就位工作順利進(jìn)行，省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳就勞務(wù)員的培訓(xùn)考核工作做了全面安排部署，在各市州和有關(guān)企業(yè)集團(tuán)認(rèn)真組織培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳于2015年4月啟動(dòng)了勞務(wù)員考核程序，全省第一批報(bào)考勞務(wù)員崗位考試的有6801人，截止4月30日已經(jīng)順利通過考試的有2108人。

     為了保證勞務(wù)員培訓(xùn)考核質(zhì)量，省住建廳于2014年就委托省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)，按照部頒職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求編寫勞務(wù)員考核評(píng)價(jià)大綱，并組織專家建設(shè)考試題庫，同時(shí)在遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)考試系統(tǒng)中增加了勞務(wù)員考試程序，為2015年進(jìn)行勞務(wù)員培訓(xùn)考核工作奠定了基礎(chǔ)。

     據(jù)悉，我省2015年實(shí)施職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)考核評(píng)價(jià)，核發(fā)的是全國統(tǒng)一的《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員崗位培訓(xùn)考核合格證書》，該證書全國通用，有利于建筑施工企業(yè)拓展省外生產(chǎn)經(jīng)營工作。

（陳英）

住建廳人教處領(lǐng)導(dǎo)巡查施工現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)人員培訓(xùn)考核考點(diǎn)

     5月5日、6日，省住建廳人教處副調(diào)研員張建明率省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)有關(guān)人員等一行4人，來到湖南建工集團(tuán)、湘潭市建設(shè)教育培訓(xùn)中心、二十三冶施工現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)人員培訓(xùn)考核考點(diǎn)，巡查考點(diǎn)考核組織、考場(chǎng)紀(jì)律等情況。

※領(lǐng)導(dǎo)講話※

在2015年湖南省職業(yè)院校職業(yè)技能競(jìng)賽閉幕會(huì)上的講話

湖南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳黨組副書記、副廳長 袁湘江

（2015年5月10日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位參賽選手，大家好！

     2015年湖南省職業(yè)院校樓宇智能化系統(tǒng)安裝與調(diào)試技能大賽即將落下帷幕。幾天來，各位選手在比賽中努力拼搏，積極進(jìn)取，展示了樓宇智能化工程專業(yè)學(xué)生精湛的技藝和良好的精神風(fēng)貌，賽出了水平、賽出了風(fēng)格，令人振奮，催人奮進(jìn)。全體裁判員和工作人員團(tuán)結(jié)合作，嚴(yán)格遵守大賽規(guī)則，堅(jiān)持公開、公平、公正原則，保證了大賽的順利進(jìn)行。湖南省城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院為比賽提供了良好的比賽場(chǎng)地和服務(wù)，在此，我代表省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳向獲獎(jiǎng)學(xué)校和選手表示熱烈的祝賀！向?yàn)榇筚惛冻鲂燎趧趧?dòng)的各位裁判員、工作人員表示衷心的感謝！

     本次技能競(jìng)賽活動(dòng)，不管是高職組開設(shè)的樓宇自動(dòng)化系統(tǒng)安裝與調(diào)試比賽項(xiàng)目，還是中職組開設(shè)的樓宇智能化系統(tǒng)安裝與調(diào)試比賽項(xiàng)目，都是我省職業(yè)院校相關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)成果的一次檢閱。

     本次技能競(jìng)賽活動(dòng)，不僅為我省備戰(zhàn)全國技能大賽培養(yǎng)選拔了參賽選手，而且展示了我省建設(shè)職業(yè)教育所取得的成果，對(duì)于我省建設(shè)職業(yè)教育改革、行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)建筑業(yè)發(fā)展和改革，都將產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用。

     同志們，競(jìng)賽即將圓滿結(jié)束，但職業(yè)院校培養(yǎng)建設(shè)行業(yè)技能型人才的工作仍任重道遠(yuǎn)。黨中央、國務(wù)院高度重視職業(yè)教育，去年召開全國職業(yè)教育工作會(huì)議，出臺(tái)了一系列加快職業(yè)教育發(fā)展的政策措施，為推進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育指明了方向，現(xiàn)代職業(yè)教育的春天到了。

     習(xí)近平總書記去年在天津考察時(shí)，指出要搞好職業(yè)技能培訓(xùn)、完善就業(yè)服務(wù)體系，增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力。他還對(duì)職校學(xué)生說，“家財(cái)萬貫不如薄技在身”。發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，就是要服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，解決青年就業(yè)。職業(yè)院校要不斷改革創(chuàng)新，要把技能培訓(xùn)放到重要的地位，要積極探索產(chǎn)教融合、校企合作，協(xié)同創(chuàng)新育人的途徑和方式方法，激發(fā)學(xué)生學(xué)技術(shù)的熱情，增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力，提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

     希望職業(yè)院校把握好難得的發(fā)展機(jī)遇，加快發(fā)展。引導(dǎo)和帶動(dòng)更多的同學(xué)刻苦努力，勤學(xué)苦練，積極參與此類競(jìng)賽活動(dòng)。

     希望參加本次大賽的選手謙虛謹(jǐn)慎，再接再厲，勤學(xué)苦練，不斷提高技能水平和綜合素質(zhì)，走技能成才之路。

     最后，我代表住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳向此次大賽的承辦單位湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院表示衷心感謝！

     謝謝大家！

在2015年湖南省職業(yè)院校職業(yè)技能競(jìng)賽開幕式上的講話

湖南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳人教處處長 陳克軍

                      （2015年5月8日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、各位選手、老師們、同學(xué)們：

     大家下午好！

     2015年我省職業(yè)院校技能大賽設(shè)立了20個(gè)賽點(diǎn)，將舉行65個(gè)項(xiàng)目的比賽。湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院賽點(diǎn)的競(jìng)賽項(xiàng)目是樓宇智能化系統(tǒng)安裝與調(diào)試。參加競(jìng)賽的高職組有6支代表隊(duì)、18名選手，中職組有4支代表隊(duì)，8名選手。

     這次職業(yè)技能競(jìng)賽，主要是檢驗(yàn)湖南省職業(yè)院校樓宇智能化工程專業(yè)教學(xué)的最新成果和學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、提高技能的積極性，同時(shí)，還要選撥最優(yōu)秀的選手代表我省參加全國競(jìng)賽。

     湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院和省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)要認(rèn)真做好競(jìng)賽組織工作和服務(wù)工作，確保競(jìng)賽順利進(jìn)行；希望競(jìng)賽裁判嚴(yán)格按照比賽規(guī)程，一絲不茍，秉公評(píng)判，確保競(jìng)賽的公正、公平；所有參賽選手事先進(jìn)行了充分準(zhǔn)備，也進(jìn)行了長時(shí)間訓(xùn)練，希望大家充分發(fā)揮自己的聰明才智，沉著冷靜，膽大心細(xì)，賽出風(fēng)格，賽出水平。

     最后，預(yù)祝本次大賽取得圓滿成功。

     謝謝大家！

※協(xié)會(huì)活動(dòng)※

湖南省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)

召開四屆三次常務(wù)理事會(huì)擴(kuò)大會(huì)議

     2015年4月29日，湖南省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)四屆三次常務(wù)理事會(huì)擴(kuò)大會(huì)議在長沙召開。湖南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳人教處處長陳克軍、副調(diào)研員張建明出席會(huì)議。協(xié)會(huì)常務(wù)理事、專業(yè)委員會(huì)秘書長、秘書處部室負(fù)責(zé)人共計(jì)21人參加會(huì)議。

     會(huì)議由協(xié)會(huì)會(huì)長張乾勝同志主持。常務(wù)副會(huì)長兼秘書長周勝同志向常務(wù)理事會(huì)報(bào)告了協(xié)會(huì)2014年換屆以來的工作，并提出了協(xié)會(huì)2015年工作的指導(dǎo)思想、工作重點(diǎn)和保障措施。

     報(bào)告從“服務(wù)意識(shí)和能力進(jìn)一步提升”、“參謀助手、橋梁紐帶作用進(jìn)一步增強(qiáng)”、“協(xié)會(huì)基礎(chǔ)性工作進(jìn)一步夯實(shí)”、“協(xié)會(huì)自治自律行為進(jìn)一步規(guī)范”、“專業(yè)委員會(huì)職能作用進(jìn)一步發(fā)揮”等五個(gè)方面就2014年協(xié)會(huì)的工作進(jìn)行了總結(jié)，分析了需要加強(qiáng)和改進(jìn)的問題，提出了2015年協(xié)會(huì)的工作思路。報(bào)告明確,2015年協(xié)會(huì)要認(rèn)真貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，謀求新發(fā)展，切實(shí)履行好“提供服務(wù)、反應(yīng)訴求、規(guī)范行為”的職能；要堅(jiān)持把服務(wù)建設(shè)行業(yè)發(fā)展作為根本職責(zé)，著力在“服務(wù)”二字上花氣力、做文章、求實(shí)效，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)新服務(wù)手段，規(guī)范服務(wù)行為，提升服務(wù)質(zhì)量，打造服務(wù)品牌，為主管部門、企事業(yè)單位和會(huì)員提供更加有內(nèi)涵、有質(zhì)量、有品位的服務(wù)；要堅(jiān)持把提升建設(shè)人力資源質(zhì)量作為根本目標(biāo)，堅(jiān)持把嚴(yán)格依法、依規(guī)、依章履職作為自治自律的根本要求，堅(jiān)持把增強(qiáng)自身素質(zhì)、能力水平作為根本保障，努力為我省建設(shè)行業(yè)人力資源工作作出新貢獻(xiàn)。

     會(huì)上，公用事業(yè)委員會(huì)主任楊淑嵐、職業(yè)院校委員會(huì)主任袁剛強(qiáng)、咨詢管理委員會(huì)主任劉艷清、建筑企業(yè)委員會(huì)秘書長桂茲軍、高等學(xué)校委員會(huì)秘書長李崢等在發(fā)言中充分肯定了常務(wù)理事會(huì)的工作。大家認(rèn)為，新一屆理事會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)班子，繼承和發(fā)揚(yáng)協(xié)會(huì)歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，積極適應(yīng)新常態(tài)，在服務(wù)上、在自身建設(shè)上、在增強(qiáng)影響力和凝聚力上都有新的作為，各項(xiàng)工作開局良好。發(fā)言中大家還就新常態(tài)下如何增強(qiáng)協(xié)會(huì)的價(jià)值取向、專業(yè)性和影響力；如何搭建校企合作交流平臺(tái)、實(shí)現(xiàn)會(huì)員單位與企業(yè)人力資源共享；如何支持和指導(dǎo)建筑施工企業(yè)推進(jìn)特殊工種的技能培訓(xùn)與鑒定以及工人職業(yè)培訓(xùn)考核；如何以建設(shè)人力資源建設(shè)主題，提升專業(yè)論文和科研課題研究水平；如何發(fā)揮協(xié)會(huì)優(yōu)勢(shì)，積極參與土建類專業(yè)學(xué)校辦學(xué)準(zhǔn)入機(jī)制研討與建立；如何以技能競(jìng)賽活動(dòng)為載體促進(jìn)技能型人才和雙師型教師的培養(yǎng)；如何建立建設(shè)教育培訓(xùn)的表彰機(jī)制，推進(jìn)建設(shè)人力資源建設(shè)等問題提出了很好的建議。

     省住建廳人教處陳克軍處長在會(huì)上作重要講話。他指出，協(xié)會(huì)過去的工作做得很扎實(shí)，取得了實(shí)實(shí)在在的成效，很不容易。希望協(xié)會(huì)今后進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，努力拓展服務(wù)領(lǐng)域和方式，著力提升服務(wù)能力和質(zhì)量。積極協(xié)助主管部門調(diào)查研究建筑企業(yè)工人職業(yè)培訓(xùn)和特殊工種培訓(xùn)考核認(rèn)證工作，為企業(yè)資質(zhì)就位打好基礎(chǔ)和提供服務(wù)；同時(shí)協(xié)助主管部門做好住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員崗位考試和繼續(xù)教育工作，認(rèn)真組織全省土建類專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考試等工作。做好這些工作的同時(shí)，協(xié)會(huì)還要切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高凝聚力和社會(huì)影響力。住建廳也將一如既往支持協(xié)會(huì)工作，支持協(xié)會(huì)創(chuàng)建服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、5A型的“四型協(xié)會(huì)”。

（湘建人協(xié)）

省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)職業(yè)院校委員會(huì)、湖南建筑職教集團(tuán)

召開領(lǐng)導(dǎo)班子工作會(huì)議

     4月9日，省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)職業(yè)院校委員會(huì)、湖南建筑職教集團(tuán)在湖南建筑高級(jí)技工學(xué)校召開了2015年領(lǐng)導(dǎo)班子工作會(huì)議，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變工作理念，努力開創(chuàng)職業(yè)院校委員會(huì)、湖南建筑職教集團(tuán)工作新局面。省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)副會(huì)長兼職業(yè)院校委員會(huì)主任、湖南建筑職教集團(tuán)理事長袁鋼強(qiáng)，職業(yè)院子校委員會(huì)副主任戴力斌、蔣必祥、王旭，委員彭富強(qiáng)、宋國芳等班子成員出席了會(huì)議。省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長兼秘書長周勝應(yīng)邀參加會(huì)議。

※簡訊※

長沙市舉行2015年兩型住宅產(chǎn)業(yè)化工作會(huì)議

暨宣貫培訓(xùn)活動(dòng)

     為全面部署長沙市兩型住宅產(chǎn)業(yè)化工作，強(qiáng)化政策宣貫和人員培訓(xùn)力度，推動(dòng)建設(shè)領(lǐng)域轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展，4月2日下午，該市舉行2015年度兩型住宅產(chǎn)業(yè)化工作會(huì)議暨宣貫培訓(xùn)會(huì)。

     會(huì)議由長沙市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委副主任趙志宏主持，市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委副主任程定夫作工作報(bào)告，市政府副秘書長王偉勝作重要講話，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部住宅產(chǎn)業(yè)化促進(jìn)中心副主任文林峰出席了會(huì)議并授課。湘江新區(qū)、高新區(qū)管委會(huì)，區(qū)縣（市）政府分管領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)縣（市）建設(shè)局（住保局）負(fù)責(zé)人，委部分班子成員、機(jī)關(guān)有關(guān)處室及二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，部分開發(fā)企業(yè)、建筑企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議要求各級(jí)各部門進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，以“坐不住、等不起、慢不得”的緊迫感，抓住長沙創(chuàng)建全國住宅產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化綜合試點(diǎn)城市的契機(jī)，搶抓機(jī)遇，順勢(shì)而為，強(qiáng)力推進(jìn)兩型住宅產(chǎn)業(yè)化工作。

     會(huì)上，文林峰副主任作了《以住宅產(chǎn)業(yè)化為抓手，全面促進(jìn)建設(shè)領(lǐng)域轉(zhuǎn)型升級(jí)》的專題講座，遠(yuǎn)大住工總裁唐芬向與會(huì)者介紹了住宅產(chǎn)業(yè)化建造技術(shù)與合作模式。

     據(jù)悉，2014年長沙市兩型住宅產(chǎn)業(yè)化政策機(jī)制不斷健全，全年共完成173萬平方米兩型住宅產(chǎn)業(yè)化新開工建設(shè)面積，形成了政府帶動(dòng)、企業(yè)參與的發(fā)展格局。長沙市兩型住宅產(chǎn)業(yè)化各項(xiàng)工作居于全國前列，對(duì)打造千億級(jí)綠色產(chǎn)業(yè)集群、加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、形成新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)起到了支撐作用。2015年度，長沙市將以申報(bào)國家住宅產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化綜合試點(diǎn)城市為契機(jī)，全面突出政策引導(dǎo)作用、強(qiáng)化工作機(jī)制措施、加大產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新和培育、確保完成建設(shè)任務(wù)。進(jìn)一步量化兩型住宅產(chǎn)業(yè)化經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境效益，建立科學(xué)激勵(lì)機(jī)制；將兩型住宅產(chǎn)業(yè)化納入績效考核指標(biāo)體系，強(qiáng)化任務(wù)分解落實(shí)和日常督查調(diào)度；加強(qiáng)科技創(chuàng)新、轉(zhuǎn)化應(yīng)用力度，形成常態(tài)化的兩型住宅產(chǎn)業(yè)化分類培訓(xùn)機(jī)制；規(guī)范兩型住宅產(chǎn)業(yè)化建設(shè)管理，狠抓質(zhì)量安全與品質(zhì)性能，形成科學(xué)有序的發(fā)展氛圍；辦好全國住宅產(chǎn)業(yè)化交流會(huì)、綠色生態(tài)城區(qū)培訓(xùn)會(huì)及創(chuàng)建國家住宅產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化綜合試點(diǎn)城市評(píng)審會(huì)等三聯(lián)會(huì)，提高長沙市國際形象和城市影響力。

     會(huì)后，長沙住建委還組織參會(huì)人員前往遠(yuǎn)大住工麓谷小鎮(zhèn)項(xiàng)目、麓谷工廠進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流活動(dòng)。

（通訊員  劉艷清）

長沙市住建委舉辦《長沙市綠色建筑項(xiàng)目管理規(guī)定》

及配套技術(shù)文件宣貫培訓(xùn)會(huì)

     為貫徹《長沙市政府關(guān)于印發(fā)〈長沙市綠色建筑項(xiàng)目管理規(guī)定〉的通知》（長政發(fā)﹝2015﹞8號(hào)）文件精神，大力推進(jìn)綠色建筑發(fā)展，4月29日，長沙市住建委聯(lián)合住建部科技與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中心在長沙理工大學(xué)國際學(xué)術(shù)家流中心舉辦了《長沙市綠色建筑項(xiàng)目管理規(guī)定》及配套技術(shù)文件宣貫培訓(xùn)會(huì)。

“三舉措”為廉潔監(jiān)理注入“強(qiáng)心針”

——長沙軌道公司2015年第一期施工監(jiān)理人員培訓(xùn)開班

     為加大對(duì)監(jiān)理的管理力度，全面提升監(jiān)理工作品質(zhì)，保障工程建設(shè)質(zhì)量，使軌道交通事業(yè)風(fēng)清氣正，2015年4月2日，長沙軌道集團(tuán)2015年第一期施工監(jiān)理人員培訓(xùn)在集團(tuán)公司25樓會(huì)議室召開。監(jiān)事會(huì)主席、紀(jì)委書記吳四龍同志出席培訓(xùn)并作重要講話。

     會(huì)上，吳四龍主席提出要建設(shè)一流的長沙地鐵監(jiān)理隊(duì)伍，要讓這支隊(duì)伍成為工程建設(shè)領(lǐng)域預(yù)防腐敗的排頭兵，成為軌道交通深化管理、從嚴(yán)管理的得力軍。為此，他提出了三點(diǎn)舉措：

     一是認(rèn)清形勢(shì)，筑牢防線，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)教育。要充分認(rèn)清當(dāng)前反腐敗的嚴(yán)峻形勢(shì)以及中央反腐敗的堅(jiān)定決心，認(rèn)真排查監(jiān)理工作存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，增強(qiáng)為長沙軌道提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性、主動(dòng)性。

     二是優(yōu)化管理，突出重點(diǎn)，狠抓監(jiān)理制度兌現(xiàn)落實(shí)。要把合同履職、人員到崗、過程監(jiān)控、職業(yè)操守、設(shè)計(jì)施工變更、現(xiàn)場(chǎng)計(jì)量簽證、監(jiān)理指令的兌現(xiàn)、資金的有效撥付作為監(jiān)管的重點(diǎn)；建立以合同為基礎(chǔ)，以制度為抓手，以嚴(yán)管為手段，在監(jiān)理隊(duì)伍建設(shè)中探索黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機(jī)制。

     三是以人為本，加強(qiáng)交流，共同打造長沙監(jiān)理品牌。要求集團(tuán)公司職能部門加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理單位的管理和服務(wù)，重在服務(wù)；主動(dòng)關(guān)心監(jiān)理人員，解決實(shí)際困難，凝心聚力，攻堅(jiān)克難，共謀發(fā)展。

                           （長沙市軌道交通集團(tuán)有限公司 劉艷）

加強(qiáng)人力資源建設(shè) 打造企業(yè)核心競(jìng)爭力

長沙市建設(shè)行業(yè)人力資源培訓(xùn)講座在長沙建筑工程學(xué)校舉辦

     5月8日上午，長沙市建設(shè)行業(yè)人力資源培訓(xùn)講座在長沙建筑工程學(xué)校舉辦，來自長沙市各區(qū)、縣住建局培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、市建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)會(huì)員單位代表共116人聆聽了講座。